1. مؤسسة تطوير الفرع والفريعة
أسست هذه المؤسسة لإعادة قوة الفريعة باعتبارها أساس الحركة من خلال عملية التنظيم، والتأكيد، والتحسين، وتطوير الفريعة الجديدة نحو التقدم في بعض قطاعات حركة المحمدية.
الوظائف الأساسية لمؤسسة الفرع والفريعة منها:
1. تنشيط الفريعات التي لا تشغيل فيها أو راكدة
2. تبسيط وتكثيف وظائف الفريعة باعتبارها الرئاسة التي توجه الأعضاء والجماعة
3. بناء الفريعات الجديدة خاصة في القرى والمراكز في دائرة المدن الكبيرة
4. تكوين الفريعات المعينة التي لديها المرافق والصيانة والمتطلبات/الشروط المناسبة لأسرة السكينة لسياقة المشروع/البرنامج وحركة الجماعة ودعوة الجماعة.
5. إحياء وتنشيط تعليم الرئاسات والأعضاء مع مجموعة متنوعة مننماذج بديلة
6. تطوير وظيفة الخدمات لمركز الأزمات للمحامية في مستوى الفريعة
7. بناء الفريعة باعتبارها مركز أنشطة تمكين المجتمع وتكوين المجتمع المدنيالإسلامي.
8. تحسين التوطيد، منها الإتصالات وشبكات المداومة، مع جميع المنظمات الذات الإستقلالية ووحدات المؤسسات في مستوى الفريعة.
9. من ذوي الاحتياجات الخاصة بالعائشية لمواصلة تطويرالتآزر المتين، وتوفير دور أكثر أهمية بوصفها منظمة الذات الإستقلالية التي لديها الأساس من الأنشطة والمركزة التي تتصل مباشرة إلى الشعب أدناه.
10. إعداد وسعي كوادر المحمدية لوضع المناصب والأدوار المهمة والاستراتيجية في المشية الإجتماعية في منطقة الفريعة المحلية مثل رئيس الداخلي، المجموعات الإجتماعية، المنظمات الشبابية، ومجموعات المزارعين وغيرها.
11. البناء/ التوفير / تجهيز المكاتب/البنيان للفريعة التي بوصفها متعدد الإستعمالات ومركزا لحركة المحمدية، وكذالك مركز خدمات المجتمع، منها تعليق لوحة الأسماء.
12. غير إدارة مشاريع الفريعة المحمدية، بحاجة أيضا إلى التآزر والتعاون بمشاريع التي تقع في بيئة الفريعة المحمدية المحلية.
13. تنظيم التعليم العام وخاصة وفق النماذج التي تتطور في المحمدية بشكل المتكامل/ النظامي، المداومة، والبديلة.
14. تنفيذ حركة الجماعة ودعوة الجماعة على الأقل بشكل محدد، ليست مثاليةبالضرورة، التي تربط المحمدية مع المجتمع المحلي.
15. نشر تعاليم الحياة الدينية من خلال وسائل النشرة، الكتيبة، وغيرها في اللغة الإندونيسية أو المنطقية التي توضع جيدة وتواصلية.
16. استفادة مجموعات راديو (رديو منتاري) باعتبارها وسائل المعلومات والصداقة/التعامل.
17. تكوين الجماعات بتوجيه الصحية، الرفاهية، تمكين التربية، الوئامالاجتماعي، وغيرها.
18. تطوير أنشطة تمكين المجتمع مثل في مجال الزراعي، مصايد الأسماك، المزارع، والأنشطة الإقتصادية الصغيرة التى يمكن الحصول وتحسين رفاهية المجتمع بتقريب حركة الجماعة ودعوة الجماعة.
2. مؤسسة التوجيه ومراقبة شؤون المالية
من وظائف مؤسسة التوجيه ومراقبة شؤون المالية ما يلي:
أ. تطوير وترويج نظام إدارة شؤون المالية للجمعية، مساعد الرئيس ومشاريعها.
ب.التوجيه والمراقبة لإدارة شؤون المالية للجمعية، مساعد الرئيس ومشاريعها.
ت.إقامة البحث حول نظام شؤون المالية العامة بوصفها إعتبارا للرئاسة الجمعية في السياسة المالية.
3. مؤسسة العلاقات والتعاون الخارجية
بناء على البرنامج إجماليا، والمؤسسة لها وظائف رئيسية تشمل ما يلي:
أ. تطوير التعاون المتناغم والمربح مع بعض المؤسسات، سواء الأهلية، والداخلية أو الخارجية، لدعم حركة الجمعية.
ب.القيام بدور نشطفي الجهود لبناء نظام عالمي جديد عادل وحضاري.
ت.تطوير التعاون معمختلف الأطراف، سواء داخل البلاد وخارجها، من أجل تحسين نوعية الحياة للمسلمين من أجل الحفاظ على التخلف في مختلف المجالات.
ث.التعاون الفعال معمختلف المجموعات، سواء في داخل البلاد وخارجها، من أجل تعزيز دور المحمدية والمسلمين وكذلك تتوقع كل أشكال التضييق السلبي للمحمدية والمسلمين.
4. مؤسسة البحوث والتطوير
هذه المؤسسة لها الوظائف فيما يلي:
أ. توفير ومساعدة أنشطة البحوث من خلال تعاون وتطوير شبكات البحوث في الداخل وخارج البلدان.
ب.تشجيع الابتكاروالإبداع واكتشاف برامج جديدة في مجالات العلوم والتكنولوجيا المفيدة.
ت.تشجيع وإجراء البحوث فيالمحمدية.
5. مؤسسة إدارة الكوارث
6. مؤسسة الزكاة، الإنفاق، والصدقة
مؤسسة الزكاة، الإنفاق، والصدقة لها وظائف لمساعدة الرئاسة الجمعية في الاستلام، والدخر وتوزيع أموال الزكاة، والإنفاق، والصدقة من المجتمع الإسلامي وأعضاء المحمدية.
7. مؤسسة الحكمة وسياسة العامة
بناء على البرنامج إجماليا، والمؤسسة لها وظائف رئيسية تشمل ما يلي:
أ. تطوير المؤسسة الخاصة باعتبارها مجموعة من المفكرين( فكرية ) لإجراء دراساتمستمرة حول القضايا الوطنية المختلفة والسياسات الوطنية المتعلقة بمجموعة الشعب.
ب.المشاركة بنشاط وإبداعيفي محاولة تعزيز المجتمع المدني وإقامة الديمقراطية وحقوق الإنسان.
ت.تستمرحركة مكافحة الإختلاس بالاستفادة من التعاون الذي تمالبدأ حتى الآن.
ث.بناء العلاقات التآور مع كوادر ومتعاطفي المحمدية الموجودين في التشريعية والتنفيذية، والقضائية.
ج. توسيعالتعليم المدني ( التربية الوطنية ) التي تم تطويرهافي جامعة المحمدية لجميع المؤسسات التعليمية المختلفة التي تملكها المحمدية، التي ركزت على بناء مجتمع ديمقراطي وحضاري.
ح. تنظيم التربية لكوادر السياسة ووضع مبادئ توجيهية بشأن السياسة الشرعية.
8. مؤسسة الفنون الثقافية والرياضة
بناء على البرنامج إجماليا، والمؤسسة لها وظائف رئيسية تشمل ما يلي:
أ. تطوير تقدير الفنون، والأدب والسياحة الإسلامية وتعطي شعورا على جمال الأخلاق والروح الإسلامي في حياة أعضاء الجمعية، الأمة، والمجتمع الواسع.
ب.إنتاج الأفلاموالكتب والعروض الفنية التي تحمل الرسالة والحضارة الإسلامية.
ت.إقامة المراجعة والنقد نحو ممارساتالفنون ومختلف المنشورات التي تتعارض مع القيم والأعراف من تعاليم الدين الإسلامي وتفسد الأخلاق والحضارة.
ث.تحسين المشترايات وإدارة الصيانة والمرافق والتربية، والإنتاج، وتطور الفنون الثقافية في بيئة الجمعية.
ج. تحسين التعاون مع مختلف الأطراف في تطور الفنون والثقافية الإسلامية.
ح. الاستفادة من وسائل الإعلام المطبوعة والإلكترونية باعتبارها وسيلة تطوير برامج الفنون الثقافية في المحمدية.